Como se dar bem em uma nova equipe

Com a mudança de local de trabalho, todos enfrentaram e, a cada vez, entrando em uma nova equipe, devemos escolher uma nova estratégia de comunicação e comportamento. Vale a pena lembrar que a primeira impressão de uma pessoa permanecerá na memória de todos por um longo tempo, portanto, no primeiro dia de trabalho, a maquiagem e a escolha do perfume devem receber um pouco mais de tempo.

Muitos enfrentam uma situação em que parece que toda a equipe pegou em armas contra um novo funcionário. Nesse caso, não entre em pânico e escreva uma declaração de demissão. O coletivo existente pode ser compreendido, antes que eles soubessem muito bem, entendessem as habilidades e sucessos de todos. E do novo funcionário eles não sabem o que esperar, de repente ele está tão cheio de energia e entusiasmo que sua produtividade estará acima da média, e então toda a equipe terá que trabalhar melhor.

Com tal situação é necessário reconciliar durante algum tempo e aceitar para si todas as regras pelas quais o coletivo vive. Certifique-se de seguir o código de vestimenta e as normas aceitas de comunicação. Ouvir é mais do que falar. Isso ajudará a entender quais humores estão presentes na equipe e quem é o líder. Salários e bônus são informações pessoais que só dizem respeito ao destinatário, portanto você deve evitar falar sobre isso.

Por outro lado, uma menina que veio para a equipe feminina sempre causará inveja, especialmente se todos forem mais velhos do que ela. A primeira vez que responder a perguntas sobre a vida pessoal, não é necessário espalhar muito sobre isso, isso ajudará a evitar conversas e fofocas desnecessárias. Não tente fazer amizade com uma pessoa, é melhor se comunicar com todos igualmente em um tom amigável, não para discutir alguém e com ninguém.

É importante não abordar pessoalmente tópicos pessoais durante uma conversa, mas discutir apenas os tópicos de trabalho. Com o tempo, fica claro quem está localizado para uma comunicação mais próxima.

Como se dar bem em uma nova equipe